vatowiec.pl

Co zrobić, by na nowej liście płac, tzn. w kolejnym miesiącu, przy wyborze - czy aktualizować listę pracowników "TAK", nie pojawiały się nazwiska osób, z którymi już zakończono współpracę. Te "niechciane" osoby (pracownicy) mają w KARIERZE wypełnione pole "stop", np. "2014.02.28" i pole DUD (data ważności umowy) i posiadają status "ukryte" - a mimo wszystko w każdym kolejnym miesiącu pojawiają się na liście, z której trzeba ich ręcznie wykasować. Korzystam z rodzaju listy płac "MIESIĘCZNE".

Jest kilka wariantów automatycznego budowania listy osób na liście.
1. komórka organizacyjna ma przypisany etat - odbywa się wybór osób w/g etatu i kariery oraz umów zleceń
2. komórka org. bez etatu - wybór osób w/g kariery i UZ

Jeśli zatem osoba skończyła karierę w firmie ale jest w umowach zlecenie w okresie listy płac,
to zostanie wybrana do listy.

W karierze jest sprawdzany rok i miesiąc początku lub końca, podobnie w umowach zlecenie,
dzień w tym przypadku nie jest ważny, bo listy płac są na razie miesięczne.

Mam 3 pracowników, z którymi kariera zakończyła się "2014.02.28", którzy nie mają, jak również nigdy nie mieli umów zleceń, którzy mają status "ukryty", komórka org. bez etatu a przez cały 2014 pojawiają się w kolejnych listach generowanych z automatu, których to pracowników za każdym razem, podobnie jak właściciela - wykasowuję ręcznie z listy płac typu "MIESIĘCZNE". Nie wiem już w jakie ustawienia mam zaingerować, by się nie pojawiali na liście.

Proszę wrzucić ich na etat, bo program "myśli", że to cały czas osoby na UZ,
podobnie właściciel/właściciele na etat np. o nazwie właściciele.

Osoby bez etatu, to z definicji UZ/UD i nie do końca dotyczy ich kariera.